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          福建省自學(xué)考試-高等教育自學(xué)考試實(shí)踐性環(huán)節考核管理試行辦法

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          高等教育自學(xué)考試實(shí)踐性環(huán)節考核管理試行辦法

          教考試〔1996〕3號

          (1996年3月27日發(fā)布)

          第一章 總則

          第一條 為適應高等教育自學(xué)考試發(fā)展的需要,加強對高等教育自學(xué)考試實(shí)踐性環(huán)節考核的組織與管理,確??己速|(zhì)量,根據國務(wù)院發(fā)布的《高等教育自學(xué)考試暫行條例》,特制定本辦法。

          第二條 高等教育自學(xué)考試實(shí)踐性環(huán)節考核(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“實(shí)踐性環(huán)節考核”),是為了實(shí)現高等教育自學(xué)考試(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“自學(xué)考試”)專(zhuān)業(yè)規格要求和課程考試目標,對應考者進(jìn)行基本技能及運用所學(xué)知識分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力的考核。實(shí)踐性環(huán)節考核一般有:實(shí)驗、實(shí)習、課程設計、畢業(yè)論文(設計)和其他專(zhuān)門(mén)技能等。

          第三條 實(shí)踐性環(huán)節考核的水平和質(zhì)量與普通高等學(xué)校相應層次實(shí)踐性環(huán)節考核相一致,并體現自學(xué)考試的特點(diǎn)。

          第四條 實(shí)踐性環(huán)節考核必須堅持標準,加強領(lǐng)導,嚴密組織,嚴格管理,逐步實(shí)現考核工作科學(xué)化、標準化、規范化和考核手段的現代化。

          第二章 組織領(lǐng)導

          第五條 實(shí)踐性環(huán)節考核在全國高等教育自學(xué)考試指導委員會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“全國考委”)領(lǐng)導下,實(shí)行分級管理。

          全國考委的職責是:

          制定實(shí)踐性環(huán)節考核的有關(guān)政策、標準和業(yè)務(wù)規范;

          制定全國協(xié)調開(kāi)考專(zhuān)業(yè)的實(shí)踐性環(huán)節要求和考核大綱;

          審批和審查各省、自治區、直轄市、解放軍高等教育自學(xué)考試委員會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“省考委”)制定的實(shí)踐性環(huán)節考核要求和考核大綱;

          監督、檢查、評估各地實(shí)踐性環(huán)節考核工作;

          組織實(shí)踐性環(huán)節考核的研究工作。

          第六條 省考委負責管理本省實(shí)踐性環(huán)節考核工作,組織主考學(xué)校和其他高等學(xué)校及有關(guān)單位具體實(shí)施。

          省考委的職責是:

          貫徹執行實(shí)踐性環(huán)節考核的方針、政策和業(yè)務(wù)規范;

          制定本省開(kāi)考專(zhuān)業(yè)的實(shí)踐性環(huán)節考核要求、考核大綱和考核實(shí)施細則;

          組織報名工作,安排考核時(shí)間,確定考核地點(diǎn)(場(chǎng)所);

          組織命題和成績(jì)評定工作;組織考核管理人員及考核教師的培訓工作;對考核的組織和實(shí)施進(jìn)行管理、監督、檢查和驗收;

          處理違紀人員及有關(guān)責任者;

          公布考核成績(jì),建立考籍檔案,頒發(fā)考核合格證。

          第七條 省考委辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“省考辦”)為實(shí)踐性環(huán)節考核的日常管理機構。省考辦應設立或明確相應機構并配備人員負責實(shí)踐性環(huán)節考核工作。

          第八條 主考學(xué)校在省考委的領(lǐng)導下,負責實(shí)踐性環(huán)節考核工作。

          主考學(xué)校的職責是:

          根據專(zhuān)業(yè)考試計劃和有關(guān)規定,擬定實(shí)踐性環(huán)節考核大綱和考核實(shí)施細則;

          參與實(shí)踐性環(huán)節考核的命題工作;

          選聘并培訓考核教師;

          具體實(shí)踐考核工作,評定成績(jì);

          協(xié)助省考委選擇確定實(shí)踐性環(huán)節考核的地點(diǎn)(場(chǎng)所);

          完成省考委交辦的與實(shí)踐性環(huán)節考核有關(guān)的其他工作。

          第九條 主考學(xué)校成立實(shí)踐性環(huán)節考核領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組由分管自學(xué)考試工作的校(院)長(cháng)及負責自學(xué)考試工作的部門(mén)和其他有關(guān)部門(mén)的負責人組成,各專(zhuān)業(yè)(課程)成立考核小組,考核小組由本專(zhuān)業(yè)(課程)的業(yè)務(wù)負責人和專(zhuān)業(yè)骨干教師組成。

          考核教師由專(zhuān)業(yè)(課程)考核小組組長(cháng)提名,經(jīng)考核領(lǐng)導小組審核,報省考委備案。

          考核教師的條件是:從事本專(zhuān)業(yè)或課程的教學(xué)或科研工作,具有中、高級職稱(chēng),業(yè)務(wù)水平較高,工作責任心強,有一定實(shí)踐經(jīng)驗。

          應建立穩定的有豐富教學(xué)和實(shí)踐經(jīng)驗的考核教師隊伍。

          第十條 委托考試部門(mén)的職責:

          辦理委托開(kāi)考專(zhuān)業(yè)實(shí)踐性環(huán)節考核的集體報名手續;

          按照省考委的要求,提供實(shí)驗、實(shí)習地點(diǎn)(場(chǎng)所),協(xié)助組織應考者進(jìn)行實(shí)驗、實(shí)習等工作。

          第三章 報名及考核地點(diǎn)(場(chǎng)所)

          第十一條 應考者一般在該課程所涉及的理論考試合格后,方可報名參加該課程的實(shí)踐性環(huán)節考核。應考者在所學(xué)專(zhuān)業(yè)全部課程考試合格后方可報名參加畢業(yè)論文(設計)或畢業(yè)綜合考核。

          第十二條 報名工作的具體實(shí)施由省考委確定。

          第十三條 實(shí)踐性環(huán)節考核地點(diǎn)(場(chǎng)所)和所需各種儀器、設備、材料等必須符合考核大綱等有關(guān)規定的要求。

          第十四條 實(shí)踐性環(huán)節考核地點(diǎn)(場(chǎng)所),一般應設在主考學(xué)校,也可設在其他高等院校、科研及大型企事業(yè)單位等。

          逐步建立實(shí)踐性環(huán)節的學(xué)習和考核基地。

          第四章 考核要求

          第十五條 在確定開(kāi)考專(zhuān)業(yè)時(shí),必須充分論證有關(guān)實(shí)踐性環(huán)節學(xué)習與考核的可行性及條件。

          實(shí)踐性環(huán)節考核要求是自學(xué)考試專(zhuān)業(yè)考試計劃的組成部分。在制定專(zhuān)業(yè)考試計劃時(shí),必須制定相應的實(shí)踐性環(huán)節考核要求,其內容一般包括:實(shí)踐能力的培養目標,實(shí)踐性環(huán)節考核的設置、學(xué)分及要求,考核方式以及其他必要的說(shuō)明。

          第十六條 實(shí)踐性環(huán)節考核必須編制考核大綱及考核實(shí)施細則,并提前半年公布??己艘话銘袝r(shí)間進(jìn)行。

          第十七條 實(shí)驗的考核

          實(shí)驗是幫助應考者印證、理解和鞏固基礎理論,培養實(shí)驗技能、獨立工作能力和科學(xué)研究方法的重要環(huán)節。實(shí)驗的考核,一般是指對課程實(shí)驗項目及實(shí)驗操作水平的考核。

          實(shí)驗考核大綱的內容一般包括:

          (1)實(shí)驗目的;

          (2)常用實(shí)驗儀器設備;

          (3)實(shí)驗項目;

          (4)實(shí)驗的基本要求;

          (5)實(shí)驗報告;

          (6)必讀和參考書(shū)目;

          (7)考核目標、內容、方法。

          應考者按照實(shí)驗考核大綱進(jìn)行實(shí)驗,記錄實(shí)驗內容和心得體會(huì ),實(shí)驗結束時(shí)寫(xiě)出實(shí)驗報告。

          接受實(shí)驗的單位要根據實(shí)驗人數,按一定比例選定若干教師或專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員擔任指定實(shí)驗和考核任務(wù)。對應考者在實(shí)驗期間的表現、所從事的工作和業(yè)務(wù)能力寫(xiě)出評語(yǔ)。主者學(xué)校根據實(shí)驗記錄、實(shí)驗報告和實(shí)驗單位評語(yǔ),組織答辯,并評定成績(jì)。

          第十九條 課程設計的考核

          課程設計是從屬于某一門(mén)課程的設計,主要考核應考者綜合運用已學(xué)過(guò)的理論和技能去分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

          課程設計考核大綱的內容一般包括:

          (1)課程設計的目的和要求;

          (2)設計題目或設計任務(wù);

          (3)設計內容;

          (4)必要的數據和要求;

          (5)計算要求;

          (6)具體實(shí)施意見(jiàn);

          (7)完成的時(shí)間;

          (8)參考資料;

          (9)考核目標、內容、方法。

          課程設計的實(shí)施步驟:(1)根據課程設計考核大綱的要求做好準備工作,擬訂具體的設計方案,進(jìn)行課程設計;(2)編制課程設計說(shuō)明書(shū)。課程設計說(shuō)明書(shū)是課程設計工作的整理和總結,主要包括設計思想和設計兩大部分,一般為:目錄(標題及頁(yè)次),設計任務(wù)書(shū),設計內容,存在問(wèn)題及改進(jìn)意見(jiàn),參考資料編目等。

          成績(jì)評定。課程設計完成后由指導教師寫(xiě)出評語(yǔ),主考學(xué)校組織有關(guān)考核教師進(jìn)行答辯并評定成績(jì)。

          第二十條 畢業(yè)論文(設計)的考核

          畢業(yè)論文(設計)是考核應考者科研能力和綜合運用所學(xué)理論知識和專(zhuān)業(yè)技能,獨立分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

          畢業(yè)論文(設計)考核內容、方法。

          應考者根據考核大綱的要求,提出選題申請,經(jīng)主考院校審核通過(guò)后,方可正式列題,并由主考學(xué)校推薦或指定指導教師。

          選題申請批準后,應考者根據選定課題內容與實(shí)際條件,在指導教師的指導下,進(jìn)行畢業(yè)論文(設計)工作,撰寫(xiě)畢業(yè)論文(設計)。

          應考者在規定時(shí)間內完成畢業(yè)論文(設計)后,先經(jīng)指導教師評閱,提出意見(jiàn),報送主考學(xué)校;主考學(xué)校組織有關(guān)考核教師進(jìn)行評審,對確定完成課題任務(wù)并達到畢業(yè)論文(設計)要求者,進(jìn)行畢業(yè)論文(設計)答辯。

          由主考學(xué)校組織考核教師組成答辯工作小組。

          答辯和評分應按照統一的要求和標準進(jìn)行,一般程序為:

          (1)應考者先向答辯小組簡(jiǎn)要報告畢業(yè)論文(設計)選題的價(jià)值,主要觀(guān)點(diǎn)形成過(guò)程,論據和論證方法、特點(diǎn)及主要內容;

          (2)答辯小組成員向應考者詢(xún)問(wèn);

          (3)答辯結束后,由答辯小組對應考者的論文(設計)寫(xiě)出評語(yǔ),并評定成績(jì)。


          第二十一條 專(zhuān)業(yè)技能的考核是指對外語(yǔ)、藝術(shù)、體育等特殊專(zhuān)業(yè)的基本技能的考核。

          專(zhuān)業(yè)技能的考核按各專(zhuān)業(yè)課程考核大綱、考核實(shí)施細則的要求進(jìn)行。

          第二十二條 考核成績(jì)評定辦法

          凡是達到考核大綱要求,經(jīng)成績(jì)評定及格及以上者即為合格??己顺煽?jì)評定一般分解成若干項目先按百分制評分,再折算成五個(gè)等級為最后成績(jì)。90至100分為優(yōu)秀;80至89分為良好,70至79分為中等,60至69分為及格,59分以下為不及格。

          對一些特殊課程的考核可采用百分制計分或只采用及格(合格)和不及格(不合格)兩個(gè)等級進(jìn)行評定。

          第二十三條 考核成績(jì)不合格者,不予補考,但可以參加下次考核。

          第五章 考籍管理

          第二十四條 凡符合免考條件者按有關(guān)規定辦理免考手續。

          第二十五條 應考者的成績(jì)檔案由省考辦統一管理??己私Y束后,主考學(xué)?;蛴嘘P(guān)單位將考核資料、考核成績(jì)冊等上交省考辦。

          第二十六條 每次考核結束后,向應考者公布考核成績(jì)??己顺煽?jì)合格者,由省考委頒發(fā)考核合格證。

          第六章 考核費用

          第二十七條 實(shí)踐性環(huán)節考核費用包括報名費、考核費等。

          第二十八條 根據國家物價(jià)、財政等部門(mén)的文件規定,參照當地普通高等學(xué)校有關(guān)實(shí)踐性環(huán)節考核費用標準,結合自學(xué)考試的實(shí)際情況,由省考委及有關(guān)部門(mén)制定收費標準。

          費用收取標準在相對穩定的情況下,隨著(zhù)國家物價(jià)指數的變動(dòng)情況及實(shí)際開(kāi)支情況,經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準,可作相應的調整。

          第二十九條 委托開(kāi)考專(zhuān)業(yè),由委托考核部門(mén)向省考委交納實(shí)踐性環(huán)節考核補助費。

          第三十條 實(shí)踐性環(huán)節考核費用由省考委統一管理,專(zhuān)款專(zhuān)用,不得挪作他用。

          第七章 考核紀律

          第三十一條 有直系親屬參加考核的教師及工作人員不得參與該專(zhuān)業(yè)(課程)的考核工作。

          第三十二條 嚴肅考核紀律,對違紀人員及責任者按有關(guān)規定處理。

          應考者有抄襲、代考等舞弊行為以及其他違反考核規則的行為,由省考委宣布考核無(wú)效或取消考核成績(jì)等。

          考核教師及考核工作人員在考核中有不堅持考核標準、徇私舞弊行為及其他違反考核規則的行為,省考委視情節輕重,分別給予取消考核工作資格及會(huì )同有關(guān)部門(mén)給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

          第八章 附則

          第三十三條 全國考委、各省考委可根據本辦法結合工作實(shí)際,制定具體實(shí)施細則。

          第三十四條 本辦法自公布之日起執行。


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